云門山街道高度重視人才工作，用黨建引領、政策支持、后勤保障助力人才振興，充分發揮“人才引擎”作用，賦能工業經濟高質量發展。

　　黨建引領聚人心。街道堅持黨管人才原則，不斷深化黨建引領人才工作，積極搭建黨組織與人才的有效溝通橋梁，真正做到以黨建凝聚人才。成立由黨工委書記任組長的科技人才服務小組，摸清企業人才需求狀況，積極招才引智，匯聚人心，助力轄區企業打造高素質人才隊伍。截至目前，33名小組成員共走訪摸排39家重點企業，收集人才需求28條。

　　政策支持穩人心。通過開展問卷調查、上門走訪、舉辦座談會等途徑，結合企業實際情況，不斷整合人才引進政策，持續更新優化人才政策，開展校地合作，加強與高校、科研院所、用人單位的結對合作，讓街道企業和人才及時享受政策扶持。今年以來，已通過開展校地合作“雙百行動”成功幫助轄區企業就果汁加工技術需求與中國農業大學食品科學與營養工程學院完成對接；為山東省錦博遠教育發展有限公司引進中國地質大學人才團隊1個，幫助山東亞泰機械有限公司與吉林大學機械與航空航天學院建立合作。

　　后勤保障暖人心。建立人才幫聯機制，構建專業化人才服務隊伍，針對人才服務中常遇到的困難，建立定期走訪機制，優化辦事流程，為人才提供規范化服務。同時，提升人才住宿服務設施，優化人才日常生活細節服務，切實提高服務質量和精準化服務水平?，F已建成租賃型人才公寓132套，入住各類人才109人。